Supervision hat sich aus der Sozialen Arbeit heraus entwickelt und ist daher gebräuchlich in psychosozialen Berufen und überall dort, wo zwischenmenschliche Beziehungen eine zentrale Rolle spielen. Supervision dient der Reflexion beruflichen Handelns, der Qualitätssicherung, Professionalisierung und auch der psychischen Entlastung in der Arbeit mit Menschen.
Als Supervisorin begleitete ich Einzelpersonen, Teams und Gruppen.
Einzelsupervision
- Sie arbeiten in einer Kita, einer Schule, sind Berater/in oder kommen aus einem Pflegeberuf und haben in Ihrer Einrichtung keine Möglichkeit zur Supervision?
- Sie haben Supervision gemeinsam mit Ihrem Team, möchten einige Fragen aber lieber alleine in einem vertraulichen Umfeld besprechen?
- Sie möchten als Leitung Führungsfragen in einem geschützten Rahmen besprechen?
Ich biete Ihnen einen vertraulichen Raum, in dem Sie innehalten, reflektieren und probehandeln können.
Teamsupervision
Regelmäßige Teamsupervision ist in vielen Einrichtungen ein Standard zur Qualitätssicherung. Sie richtet sich an ein Team desselben institutionellen Hintergrundes und bietet ein hohes Maß an Austausch und Kommunikation untereinander. Neben regelmäßiger Supervision gibt es anlassbezogene Supervision, beispielsweise zu
- Konzeptentwicklung
- Abläufen, Kooperation und Kommunikation
- Konflikten innerhalb des Teams oder zwischen Leitung und Team
- Veränderungsprozessen in der Organisation
Inhalt und Form der Zusammenarbeit werden jeweils zu Beginn in einem Kontraktgespräch geklärt.
Fallsupervision im Team
Entlang eines konkreten Falles aus der beruflichen Praxis werden Fragen bearbeitet, systemische Zusammenhänge erkannt, neue Sichtweisen, Ideen und Lösungsmöglichkeiten entwickelt. Fallsupervision im Team nutzt, dass sich Mitarbeiter/innen mit zum Teil unterschiedlichen Erfahrungen oder Professionen einbringen können, um sich durch Austausch kollegial zu unterstützen und ihre Professionalität zu vertiefen.
Supervision in der Gruppe
Supervision in der Gruppe richtet sich an Kolleginnen und Kollegen aus ähnlichen Berufsfeldern, aber unterschiedlichen Organisationen oder verschiedenen Berufsfeldern (wie Schule, Beratung, Jugendarbeit, Erwachsenenbildung), die ihre Arbeit in einem vertraulichen Rahmen professionell reflektieren wollen und Austausch und Feedback wünschen.
Ich biete regelmäßig auch freie Gruppen an. Wenn Sie Interesse haben, kontaktieren Sie mich einfach.